В России за 7 месяцев 2025 года создано рекордные 6 млн вакансий, лидируют продавцы и кассиры

Рынок труда России демонстрирует активный рост: за первые семь месяцев 2025 года работодатели разместили на платформе HeadHunter (hh.ru) 5,98 млн новых вакансий. Эти данные, полученные «Известиями» из эксклюзивного исследования hh.ru, свидетельствуют о рекордной динамике за последние три года — рост составил 18% к аналогичному периоду 2024 года.

Ключевые тренды:

1. Абсолютный лидер спроса — сектор розничной торговли:

   • 1,38 млн вакансий (23% от общего числа);

   • Топ-2 позиций: продавцы-консультанты (412 000 предложений) и кассиры (387 000);

   • Рост на 24% г/г из-за экспансии FMCG-сетей («Магнит», «Лента», X5 Retail Group открыли 4,2 тыс. новых точек).

2. Региональная специфика:

   • Максимальный прирост вакансий в торговле — ЮФО (+31%) и Сибири (+28%);

   • В Москве и СПб сохраняется дефицит логистов (+19% предложений).

Причины доминирования торговых позиций:

• Сезонный фактор: пик открытия новых объектов перед осенне-зимним сезоном;

• Ротация персонала: 45% вакансий — замена уволившихся сотрудников (данные Росстата);

• Расширение функционала: 67% работодателей ищут «универсалов» (кассир + консультант + онлайн-оператор).

Сравнение с другими отраслями (январь–июль 2025 г.):

• Производство: 902 000 вакансий (+15%), дефицит токарей и сварщиков;

• Логистика: 764 000 (+12%), востребованы водители-экспедиторы;

• ИТ: 318 000 (-15%) из-за автоматизации рутинных задач.

Экспертные комментарии:

• Мария Игнатова, директор по исследованиям hh.ru: «Рост обеспечен малым и средним бизнесом — на них пришлось 74% вакансий в торговле. Требования к кандидатам смягчаются: 56% работодателей готовы брать без опыта».

• Роман Скорик, аналитик ЦБ РФ: *«Ставки для продавцов выросли до 52 000 руб. в среднем по РФ (+14% за год). Для регионов это критично — нагрузка на фонд оплаты труда МСБ достигла 41%»* (данные FinExpertiza).

Прогноз:
До конца III квартала ожидается 720 000–900 000 новых вакансий в торговле, но к октябрю спрос может замедлиться из-за насыщения кадрами.